Szkolenia zamknięte, które oferujemy naszym klientom są przygotowywane na podstawie indywidualnych potrzeb. Każdy proces szkoleniowy poprzedza szczegółowa analiza potrzeb i na jej podstawie jest przygotowywany projekt szkoleniowy. Poniżej zamieszczamy tylko przykładowe obszary szkoleniowe:

• Komunikacja w organizacji

• Profesjonalny Manager

• Budowanie zespołu

• Prowadzenie zebrań i spotkań

• Profesjonalne prezentacje i wystąpienia

• Negocjacje handlowe

• Negocjacje i rozwiązywanie konfliktów

• Zarządzanie czasem

• Radzenie sobie ze stresem

• Rekrutacja i selekcja pracowników

• Zarządzanie pracownikami

• Wprowadzenie nowych pracowników

• Efektywne przywództwo

• Ocenianie i motywowanie pracowników

• Zarządzanie przez cele

• Zarządzanie zmianą

• Podstawy coachingu

• Coaching i mentoring

• Superwizja coachingu (sesje indywidualne)